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Analyser les candidatures et les offres

Formation créée le 18/03/2024.
Version du programme : 1

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

7 heures

Accessibilité

Oui
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Analyser les candidatures et les offres


Objectifs de la formation

  • Maîtriser les phases d’analyse des candidatures et des offres d’une procédure de consultation

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Toute personne participant au processus achat/commande publique
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

L’ouverture des plis
La sélection des candidats en fonction des renseignements fournis
L'examen des offres et la pondération des critères
L'offre anormalement basse
Les demandes de compléments ou de précisions
La négociation
La rédaction du rapport d'analyse des offres
Le choix de l’offre économiquement la plus avantageuse
Le rôle de la commission d’appel d’offres

Équipe pédagogique

Elodie LAURET, Master en Droit public, ancienne directrice des affaire juridiques au Centre de Gestion de la fonction territoriale de la La Réunion

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence.
  • Quizz
  • Formulaires d'évaluation de la formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil dans une salle équipée
  • Accueil dans une salle équipée de matériel
  • Quizz
  • Cas pratiques

Capacité d'accueil

Entre 8 et 14 apprenants

Délai d'accès

2 semaines

Accessibilité

Nos locaux ne sont pas accessibles PMR. En cas de handicap, notre Référent handicap met tout en œuvre pour trouver la solution la plus adaptée à votre situation.